話說奧德賽以木馬屠城之計贏得特洛伊戰爭, 在回到伊西卡的路上, 遇到東風的阻撓, 始終回不了家. "幸而" 海神恰好與奧德賽有仇, 所以海神的堂兄弟風神就跑來幫助奧德賽.
奧德賽獨自上岸取水的時候, 風神幫他把東風裝進奧德賽的袋子, 於是乎奧德賽和他的手下可以乘著西風, 迅速地航向伊西卡. 當伊西卡已經赫然在目的時候, 奧德賽的手下卻想要偷看袋子裡是否裝著金子? 免得到時候主子不給他們應得的那一份. 大伙兒就趁著奧德賽熟睡的時候, 以 "只是瞧一瞧的名義", 偷偷把袋子割開. 袋子一破, 強烈的東風把奧德賽一行人又吹到了其他鬼地方去. 除了奧德賽本人之外, 都沒有人能活著回到伊西卡.
當然, 奧德賽的手下也有忠心耿耿, 聽命於主人不可打開袋子的規定. 不過他剛好是頭髮最白, 肥肉比肌肉多的那一個, 所以很快就被其他人制伏了. 事後奧德賽雖然抱怨他的手下, 但是他仍然帶領團隊度過重重難關, 至少大部分的人還多撐了兩站. 只是人跟神鬥, 下場可想而知~~~
我覺得最納悶的是, 為何奧德賽不和他的手下明說, 澄清袋子裡裝的絕不是黃金, 而是回到家所不可或缺的 "anti-東風" 呢? 其實這是個管理的問題. 當主管的人往往不習慣讓手下知道得和他/她一樣多. 主管往往認為, 要是某些資訊被一些不太成熟的人知道了, 可能會造成管理的問題. 不過, 把袋子封住, 抱著睡覺, 就能夠完全不發生問題嗎?
在寫前一篇 "鮮匠" 的時候, 我本來有一段是消遣鴻海和富士康的老闆郭董的. 如果要問手下小便有沒有變黃, 不如問他/她服用了過量的維他命 B 嗎? 因為多喝點維大力, 小便就會變黃了. 
後來想想不要拿富士康當話題比較好, 就刪掉這一段.
誰知道才隔一兩天, 富士康就發生十連跳事件. 根據臥底記者在富士康的報導, 會發生跳樓的憾事, 並不是因為幹部打人, 不給飯吃之類的物質凌虐, 而是基層員工生活得像顆小螺絲釘, 平日又受到幹部的精神壓力, 所以容易想不開. 那麼, 我們能不能讓一般的員工也知道奧德賽的袋子裡裝的是什麼東西呢?
有個老掉牙的小故事說, 有人問正在建教堂的工作在做什麼? 其中工人一號和工人二號都只知道自己在搬磚砌牆之類的, 只有工人三號認為自己在建美麗的教堂! 於是工人三號獲得廣大鄉民的五顆星評價, 而其他兩位工人則是活該一輩子做苦力.
換個角度來看, 工人三號的領班才是五顆星, 工人一號和工人二號的領班也應該要檢討. 工人三號若不是曾經親身參加了教堂設計案的比稿, 就是他的老闆把建教堂的工作描述得很清楚. 若工人一二號的領班也清楚地交代了工作, 那麼責任在員工, 也在主管. 反之, 主管沒講清楚的話, 應該要單獨承擔大部分的責任. 不然工人怎麼知道教堂是蓋真的, 要 demo 給下個禮拜來參觀的教宗看的? 還是國防部交代絕對不能說的.
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